Especialista explica como a fisioterapia preventiva reduz afastamentos e melhora a qualidade de vida dos trabalhadores
A rotina laboral pode ser desafiadora para a saúde física dos trabalhadores de todo o país. Atividades como permanecer por longos períodos na mesma posição, realizar movimentos repetitivos ou manejar cargas de maneira inadequada são fatores que contribuem para o desenvolvimento de Lesões por Esforços Repetitivos (LER) e Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (Dort). Essas condições não apenas afetam o bem-estar dos colaboradores, mas também impactam na produtividade e aumentam os índices de afastamento das empresas.
Dados recentes do Ministério da Saúde (MS) apontam que os casos relacionados a essas doenças aumentaram 20% nos últimos cinco anos, afetando, principalmente, trabalhadores dos setores de tecnologia, indústria e serviços. Estima-se que no Brasil cerca de 15 milhões de pessoas sofrem de LER/Dort.
De acordo com o fisioterapeuta e docente do curso de Fisioterapia da Faculdade Ages em Senhor do Bonfim, integrante do maior e mais inovador ecossistema de qualidade do Brasil: o Ecossistema Ânima, Ayrtton Anacleto, a fisioterapia preventiva emerge como ferramenta essencial dentro das organizações.
O docente reforça a importância da atuação preventiva dentro das empresas: “A fisioterapia no ambiente corporativo não se resume apenas ao tratamento de lesões, mas, principalmente, à prevenção. Com um acompanhamento adequado, conseguimos reduzir significativamente os casos de afastamento e proporcionar mais qualidade de vida aos trabalhadores, o que resulta em um ambiente mais saudável e produtivo”, afirmou.
Dentre as principais ações da fisioterapia preventiva no ambiente de trabalho, Ayrtton Anacleto destaca:
Análise ergonômica do ambiente – Ajustar cadeiras, mesas e equipamentos para um trabalho mais seguro.
Correção postural e reeducação do movimento – Evitar sobrecargas desnecessárias.
Exercícios terapêuticos e alongamentos – Reduz tensões musculares.
Orientação sobre pausas e hábitos saudáveis – Pequenas mudanças fazem toda a diferença.
Ainda de acordo com o docente, empresas que investem em fisioterapia preventiva observam benefícios significativos, como a redução de afastamentos por motivos de saúde e aumento da produtividade. Além disso, as empresas criam um ambiente mais seguro e promovem o bem-estar dos funcionários a longo prazo.
